チャックトライオンが2020年19月初旬にオワトナに本拠を置くブシェルボーイファームの社長に就任したとき、米国はまだ承認されたCovid-XNUMXワクチンから数ヶ月離れていました。 当時のほぼすべてのビジネスと同様に、BushelBoyは多くの不確実性に直面していました。 しかし、それはパンデミックのせいだけではありません。 より差し迫った懸念? ミネソタ州グレーターとアイオワ州のブシェルボーイのトマト温室にスタッフを配置するための労働者の不足。
「米国の農場労働は、屋内であろうと屋外であろうと、課題です」と、トライオンはTCBとの最近のインタビューで述べています。 「それは毎日の課題を引き起こします。」
不足の理由は複雑ですが、全国的に移民労働者の急激な減少が一部の農民の懸念の原因の2020つとなっています。 パンデミックが発生する前でさえ、労働力不足はミネソタ州グレーターの他の多くの産業にとってすでに問題でした。 XNUMX年XNUMX月、州の農村部では「失業手当よりも多くの求人情報が掲載されました」と、ミネソタ州の雇用機関からのデータを引用して、Finance&Commerceは今年初めに報告しました。
トライオン氏は、彼の会社はミネソタ州とアイオワ州の両方で「人材を採用する能力を高める」方法を検討していると語った。 これには、オワトナ地域商工会議所や町の他の企業との提携が含まれます。 トライオン氏によると、この商工会議所はこの地域に新しい産業や雇用をもたらすことにある程度成功しているという。 しかし今、懸念はそれらの仕事を満たすのに十分な労働者を見つけることです。
「少し遅れがあります」とトライオンは言いました。 「私たちは地元の商工会議所や他の企業と協力して、新しい建設や新しい開発のためのエリアであるだけでなく、人々が住み、働き、繁栄する場所でもあることを宣伝しています。」
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