Tanimura&Antleは、従業員の所有者の安全な職場環境を確保することにこれまで以上に取り組んでおり、4,000月までに、カリフォルニア、アリゾナ、テネシーの事業所全体で19人以上の従業員がCOVID-XNUMXワクチンを接種することを誇りに思っています。 サリナスの栽培者配送業者協会、国家警備隊、ベンチュラ公衆衛生、訪問看護師協会(VNA)、その他の公衆衛生グループなどの組織と協力して、谷村&アントルの従業員はますます多くのワクチンを受け取っています。 同社は予防接種を優先し、予防接種を受けることに関心のあるすべての従業員のために予防接種を調達しています。
4,000月までに、19人を超えるTanimura&Antleの従業員が、カリフォルニア、アリゾナ、テネシーの事業所全体でCOVID-XNUMXワクチンを接種する予定です。
「私たちは、現在の従業員が冬の成長期が終わる前に予防接種を受けることを提唱しているだけでなく、他の成長地域でも一時解雇から復帰する従業員を奨励しています」と、ゼネラルバイスプレジデントのカルメンポンスは述べています。労働のカウンセル。 「会社と上級管理職チームは、従業員へのワクチン接種に多大な努力を払ってくれた人事部門のメンバーに非常に誇りを持って感謝しています。 これには、私たちの素晴らしいヘルスケアおよび協会のパートナーとの多くの調整、計画、および後方支援に加えて、多くの個人的なアウトリーチ、教育、および神話の破壊が伴いました。」
右:カルメンポンス
予防接種は75歳以上、次に65歳以上に優先され、最終的に農業で働くすべての従業員に開放されました。 訪問看護師協会(VNA)の支援を受けて、同社はカリフォルニア州スプレッケルズの本社で来週まで375つのオンサイトワクチン接種クリニックを主催しています。 同社は、20月XNUMX日土曜日に最初の予防接種クリニックでXNUMX人の従業員に予防接種を行いました。
「今週の終わりの時点で、谷村&アントルの全従業員は予防接種を受ける機会が与えられているか、予防接種の予定が立てられています。これは、受けたいと思っているすべての人にセーフティネットが設置されていることを知っているので素晴らしい気分です。」 Tanimura&Antleの最高総務責任者(CAO)であるKerryVarneyは言います。 「この困難な年の間に従業員の貢献に心から感謝し、この機会を従業員に提供できることを非常に感謝しています。」
右:ケリー・バーニー
同社は常に従業員の生命の保護と改善に大きな誇りを持っていますが、Tanimura&Antleの成功は、従業員の所有者の共同の努力に直接起因しています。 同社は、完全な医療給付、雇用主のマッチングを伴う401(k)退職プラン、季節ボーナス、有給休暇、有給病欠、および競争力のある賃金のオプションを提供しています。 2016年、同社は従業員に安全で清潔で手頃な価格の住居を提供するために、現在SpreckelsCrossingという名前の従業員向け住宅を建設しました。 本日、Tanimura&Antleは、従業員が会社の一部の所有者になることを可能にする従業員持株制度(ESOP)に、従業員をビジネスパートナーとして含めることを誇りに思っています。
従業員にCOVID-19ワクチンを無料で提供することに加えて、Tanimura&Antleは、パンデミックの開始時に従業員を保護するための多数の予防措置を早期に採用しました。
詳細については:
アシュリーピプキン
谷村&アントル
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